Bu çalışma, Nurettin Topçu’nun iktisadi düşüncesini kurumsal iktisat bağlamında analiz etmektedir. Topçu, modern iktisadi kurumların –özellikle bankacılık ve büyük sanayi– ahlaki temellerden uzaklaştığını ve insanın manevi tekâmülünü tehdit eden yapılara dönüştüğünü savunur. Ona göre, gerçek ekonomik ilerleme ancak ahlaki müesseselerin tahakkümü altında mümkündür. Kurumsal iktisat teorisi ise ekonomik davranışların yalnızca bireysel çıkarlarla değil, kurumsal yapılar ve normlarla şekillendiğini ortaya koyar. Bu noktada, Topçu’nun müessese anlayışı ile kurumsal iktisadın temel varsayımları arasında dikkate değer bir paralellik bulunmaktadır. Bu yazıda, Topçu’nun iktisadi ahlak anlayışı, müessese kavramı ve tahakküm fikri kurumsal iktisadın epistemolojisiyle karşılaştırılarak değerlendirilmiştir.

WhatsAppTweetlePaylaşTelegramPaylaşClipFlipSchumpeter ve Dinamik Müteşebbisler Joseph Schumpeter’in kalkınma teorisi, ekonomik büyümenin temelini yenilik ve icat hareketleri ile açıklayan “dinamik müteşebbisler” yaklaşımına dayanmaktadır. Schumpeter’e göre, ekonomik kalkınma, ...